本次会议旨在分析上半年经营管理工作中取得各项成果和存在的不足
，结合当前形势明确下半年重点工作的部署安排。

500国际医药总经理李其开场致辞。对上半年来全体同仁的辛苦付出表示由衷的感谢，并表示，希望各公司
、各部门继续保持干劲、闯劲，持续强化管理
、控本增效，全力以赴打好下半年经营目标攻坚战。

此次工作会议各子公司负责人
、业务及业务相关部门负责人汇报其部门的上半年工作
，总结报告简洁精炼，工作问题直击要点。

      根据董事长的部署，创新了会议形式
，增设“新趋势、新发展
、新突破”主题论坛，邀请部分子公司及部门代表上台讨论行业趋势，研究发展思路，分享成功经验，获得了现场热烈的掌声
。

       此次会议树立了典型，对完成率前三的器化事业部
、医院事业部（赣东）、OTC事业部，对增速前三的招商代理部

、品牌控销部、基层事业部进行了表彰，要求集团各部门向他们学习
。

500国际医药集团副总裁 彭隆

      集团副总裁彭隆先生总结集团上半年工作，对集团上半年业绩取得了两位数增长总结了经验，同时通报以下重点项目的开展及重点工作推进

。

500国际医药集团董事长彭鹏乐发表重要讲话。董事长说
：上半年，我们同舟共济
、同甘共苦
、同频共振，付出了超乎想象的努力，取得了较好的成绩，很苦、很累、很拼、也很棒！

董事长指出，500国际十七年风雨征程
，一步一个脚印，从小到大，从弱到强，成绩斐然，这是全体500国际人不懈努力、团结拼搏的奋斗成果。500国际医药在深耕发展的同时，积极吸纳创新人才
，不断加大人才培养力度，造就了一批批优秀的专业人才，也吸引着更多、更加出色的人才陆续加盟华业。

董事长希望，每一位500国际人都带着信任和决心，紧跟着集团的脚步，赓续500国际精神，传承先辈创榛辟莽、前驱先路的开拓精神
，永葆创业初心，在前行的道路上不断发挥自己的力量和才华
，为企业前行的道路踏平坎坷，拓宽大道。

最后，董事长发表重要讲话并作会议总结。董事长指出
，对标全年任务目标，下半年工作任务更重、压力更大，希望各公司
、各部门不负重托、不辱使命，建设高质量人才队伍，全力抓好下半年各项工作
。

董事长要求，集团全体员工要增强使命感
，把树立“500国际”品牌
、打造“500国际”名片当作深厚情怀和光荣使命，提升幸福感的同时，立足本职岗位，为公司抓经营
、拓市场、强管理、增效益贡献自己的力量。

董事长强调
，立足新时代，各公司
、各部门需要认清宏观经济长期大势，在危机与机遇并存的存量经济时代有所作为，要时刻保持危机意识，统筹发展和安全，守牢安全生产底线
，层层传导发展压力
，直面问题
，补齐人才
、市场竞争力等短板，坚持高效协同共享原则，坚持技术创新与人才培养双轮驱动
，努力推动集团高质量发展。

董事长的讲话振奋人心，与会人员备受鼓舞，大家一致表示对集团的发展坚定信心
，愿与集团一道坚守初心，砥砺奋进，共克时艰。

集团各公司、各部门负责人表示下半年将带领各自团队，全力以赴冲刺全年任务目标，高效助力集团公司实现可持续高质量发展。至此，500国际医药集团2023年上半年度工作总结会议圆满结束
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